L’interview de Jean-Luc Paris, Référent emploi FDSEA du Calvados

"La convention collective nationale va mettre tout le monde sur un pied d’égalité”

>> Pourquoi cette réforme de la convention collective nationale pour le secteur agricole ?
C’est une décision qui découle des ordonnances Macron sur la réforme du code du travail. 140 conventions coexistaient auparavant en France, cette convention collective nationale instaure une nouvelle classification des emplois et des rémunérations.

>> Est-ce que c’est une bonne chose ?
Oui, il fallait rebattre les cartes. Pourquoi on paye un vacher plus cher en Bretagne qu’en Normandie ? La convention collective nationale va mettre tout le monde sur un pied d’égalité.

>> Que comporte-t-elle de nouveau ?
Elle prévoit la mise en place d’une grille d’évaluation des postes de travail. Nous allons être amené
dès le 1er janvier 2021 à qualifier chacun des postes dans nos fermes. La grille d’évaluation donnera
des points pour aboutir à une rémunération horaire. Cela remplacera les coefficients que nous connaissons.

>> Comment les chefs d’exploitation doivent-ils s’y préparer ?
Cette nouvelle convention collective nationale s’appliquera à tous les salariés de la production agricole à partir du 1er janvier 2021.
Les postes des nouveaux salariés seront définis avec la nouvelle grille nationale de salaires.
La FDSEA met actuellement en place un service pour aider les employeurs à appliquer ces nouvelles dispositions.
>> Quid de la convention collective départementale ?
Elle est toujours valable. Nous souhaiterions la faire évoluer vers une convention collective régionale qui serait meilleure et qui reprendrait des acquis des conventions départementales.